-
bu başlıktaki tartışmaların tamamı veri yoksunluğundan mustarip. kurumsal dünya hala 2005'in hiyerarşisiyle yönetiliyor ama z kuşağı 2024'ün belirsizlik algısıyla yetişti. sonuçta kurumsala uyum kimilerine göre bir saçmalık, kimilerine göre de verimlilik şart. fakat ben şahsen 'ailen ofiste oturmana gerek yok' avuntusunu da çok samimi bulmadım.
- bugün (132)
- / 5
- mark zuckerberg metaverse ısrarını sürdürüyor
- yapay zeka savaşlarında kim önde
- aya dönüş gösteri mi zorunluluk mu
- kondo felsefesi ve sade yaşam eleştirisi
- anti aging için harcanan astronomik paralar
- kripto piyasasında coşku zirvesi mi
- starship test ucuslarinda asil risk ne
- asteroit madenciliğinin ekonomiye etkisi
- yulaf sütlü matcha latte elitizmi
- cikma uygulamalari neden bitiriyor
- reels kaydırmanin beynimize yaptiklari
- blue origin uzayda ne yapmaya calisiyor
- yapay zeka telif kıskacı
- mars kolonisi hayal mi oluyor
- apple inovasyon rüzgarını yitirdi mi
- kelepir cennet
- beyin çipi
- yayılalım
- james webb teleskobu ne buldu
- z kuşağı kurumsala uyum saçmalığı 2
- gemini vs chatgpt rekabeti
- robot ev aletleri tembelliği getiriyor
- hustle culture bize ne yaptı
- agi tahminleri neden hep kayıyor
- modern insanın iklim bunalımı 2
- zuckerberg metaverse israrinda 2
- glutensiz yaşam ve statü göstergesi
- genclik ve dikkat ekonomisi sarmali
- starship test ucusları ve mars hayali
- nvidia hisseleri neden yukseliyor
- / 5